Jelajahi Yahoo! Bersama Teman-Teman Anda

Jelajahi berita, video, dan banyak lagi berdasarkan apa yang dibaca dan ditonton teman-teman Anda. Publikasikan aktivitas Anda sendiri dan dapatkan kendali penuh.

Pertama-tama,

AKTIVITAS TEMAN DI YAHOO!

    10 Penyebab Utama Kemarahan di Kantor

    Oleh Metro TV News | Metro TV – Min, 20 Mar 2011

    SURVEI yang dilakukan oleh sebuah situs karier di Inggris menemukan 10 penyebab utama kemarahan di lingkungan kerja:

    1. Manajemen yang buruk. Misalnya: staf disuruh melakukan sesuatu yang salah, perintah yang berubah-ubah, atasan yang selalu mengkritik bawahan, bawahan yang merasa jauh lebih baik daripada atasan.

    2. Perlakuan tak adil. Misalnya: staf lain mengerjakan pekerjaan yang sama dengan gaji yang lebih besar, tak ada sanksi bagi staf yang melanggar peraturan.

    3. Minimnya kesempatan berkembang. Pekerja dijanjikan kenaikan gaji, promosi atau proyek penting, namun tidak pernah terjadi.

    4. Tidak dihargai. Pekerja tidak mendapatkan reward atas kinerja yang baik.

    5. Overload. Pekerja tidak dapat mengikuti target dari atasan, karena target yang terlalu tinggi.

    6. Masalah komputer. Misalnya: koneksi internet yang lambat, spesifikasi komputer yang ketinggalan jaman dan tidak sesuai kebutuhan.

    7. Rekan kerja yang tidak jujur

    8. Anak buah yang kurang cakap

    9. Rekan kerja yang tidak sopan atau berperilaku kasar

    10.Atasan yang menyalahgunakan kekuasaan.(kpl/ICH)

    Baca Yahoo! di ponsel Anda. Klik di sini.
    PEDOMAN KOMENTAR

    Ayo berpartisipasi membangun budaya berkomentar yang baik. Bila menemukan komentar bermuatan menghina atau spam, berikan jempol bawah, tanda Anda tak menyukai muatan komentar itu. Komentar yang baik, berikan jempol atas.


    Kolom komentar tersedia untuk diskusi, berbagi ide dan pengetahuan. Hargai pembaca lain dengan berbahasa yang baik dalam berekspresi. Setialah pada topik. Jangan menyerang atau menebar nuansa kebencian terhadap suku, agama, ras, atau golongan tertentu.


    Pikirlah baik-baik sebelum mengirim komentar.

     

    315 komentar

    • Boby
      Boby  •  1 tahun 2 bulan lalu
      Betul banget, terkutuklah para atasan yang yang telah disebutkan diatas, gw sumpahin para atasan seperti itu jatuh miskin selamanya dan hidup melarat beserta keluargnya,,, AMINNNNNNNNNN!!!!!!!!
      • joef
        joef 1 tahun 2 bulan lalu
        asu bawahan
      • shinigami
        shinigami 1 tahun 2 bulan lalu
        daijhobhu ! uaindah boku !
      • Jin dan Jun
        Jin dan Jun 1 tahun 2 bulan lalu
        Jangan lupa, pepatah orang timur ,
        peraturan I : Bos tidak pernah salah.
        II. Jika bos salah, lihat peraturan ke I. selamat bertugas
    • Taufiq
      Taufiq  •  1 tahun 2 bulan lalu
      Memang hal tersebut sering terjadi, bahkan dari 10 sebab tersebut, 6 diantaranya kualami saat ini. Coba anda bayangkan, bagaimana rasanya?
      • Komentor
        Komentor 1 tahun 2 bulan lalu
        rasanya suram pak :D
      • ipung
        ipung 1 tahun 2 bulan lalu
        jika kputusan manajemen sudah tidak @#$% ditolerir, sabar y pak hinggaada wktu yg tepat u pindah
      • n@
        n@ 1 tahun 2 bulan lalu
        rasanya memuakkan , kekantor bawaanya malas, tapi sabar aja nunggu sampai dapat yg baru, kalu dah g tahan jg, ya mending resign daripada stress.
    • ida bagus widana
      ida bagus widana  •  1 tahun 2 bulan lalu
      menurut que ....semuanya benar emang seperti itu, tapi hal itu masih bisa kita antisifasi, kalu udah kita tau situasi kantor seperti itu berarti ada rasa ketidak nyamanan dalam bekerja, nah..............hal yang harus kita cari adalah gimana atmosfir di sekeliling kita bisa membuat nyaman itu yang paling penting .....sedikit tip buat orang yang sering marah atau Bt : @.Baru bagun pagi usahakan tersenyum dulu atau nyayi yang ceria sebelum cuci muka , yang mana kita berusaha membangkitkan aura positif terlebih dahulu, karena alu aura positif udah menjadi dasar dalam melakoni hari tersebut que yakin samapi sore pun bakal happy, begitu sebaliknya kalu udah cemberut BT dari pagi que yakin kita bakal Bt ampe sore selamat mencoba
      • Bayu oge
        Bayu oge 1 tahun 2 bulan lalu
        kepanjangan,,
        simpel aja, jangan dulu menilai orang lain..

        apa kita sudah benar dalam bekerja???
      • dian
        dian 1 tahun 2 bulan lalu
        Kayanya yg kasih saran di atas posisinya bos deh,... jd ga tau rasanya jadi bawaha... ya memang bgt kalo jd bwahan banyak tersakiti.... xixixi
    • lin
      lin  •  1 tahun 2 bulan lalu
      tetap semangatlah, semua karyawan yang ingin berkembang/ maju pasti akan mengalami ke 10 hal tersebut, artinya bahwa karyawan tersebut mengalami ke 10 hal tsb, berarti karyawan tsb peka terhadap lingkungan pekerjaan, dan akan berfikir untuk merubah keadaan.
      • ripper
        ripper 1 tahun 2 bulan lalu
        setuju... sepaham....
      • Pixie Daisy
        Pixie Daisy 1 tahun 2 bulan lalu
        maunya siihh.. cuman susah cuuyy.. apalagi merombak yg no 1 manajemen buruk.. nunggu big boss dapet wahyu dari yg di Atas...wkwkwwkwk
      • daniar
        daniar 1 tahun 2 bulan lalu
        Ayo berusaha dapat ridho Allah AWT
    • gemblok
      gemblok  •  1 tahun 2 bulan lalu
      kalo q tiap hari mah stress krna masalah komputer, untung aja ntu kmputer gak penyok tiap hari q timpukin, habis z sbel..., lemooot bngt......., dah waktunya pensiun tapi ttep aja di prtahanin...
      cuapek dech......
      • Benidiktus Yuri
        Benidiktus Yuri 1 tahun 2 bulan lalu
        perusahaan ga cukup modal buat koneksi yang lebih cepet, terlalu irit atau terlalu pe;lit?
      • Bayu oge
        Bayu oge 1 tahun 2 bulan lalu
        Pelit / Irit beda dikit gan..
    • FITRI
      FITRI  •  1 tahun 2 bulan lalu
      Alhamdulillah....
      gw dapat bos yg paling baek sedunia dweh...
      meskipun jarang banget nongol di kantor cabang.

      7 taon di perush ini serasa di rumah ndiri .
      pasti ad saatnya kita dapat masalah/suasana yg tdk nyaman tapi yg penting kerjakan ap yg jd tugas kita dgn sebaik mungkin.

      reward pasti menyusul...

      Tips buat yg anak muda skrg : jgn gampang menyerah dan putus asa.

      SEMANGAT!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
    • Nale
      Nale  •  1 tahun 2 bulan lalu
      betul2 saya sepakat banget itu yg sedang saya alamai makanya pengen resign atau ada slusi lain?
    • erik
      erik  •  1 tahun 2 bulan lalu
      joke yg sering gw denger, "diperusahaan ada 2 peraturan"
      pertama, bos selalu benar
      kedua, kalau bos salah, lihat peraturan pertama
    • Jeni
      Jeni  •  1 tahun 2 bulan lalu
      ga ada upah lemburan......itu yg buat sebeellll.............
    • Insiders
      Insiders  •  1 tahun 2 bulan lalu
      kalo tidak suka ka cari kerjaan lain aja lah

      semua boss kayaknya ga jauh beda lah

      http://9.bb/RcI

      http://goo.gl/6mCmD
    • kha_dhoet
      kha_dhoet  •  1 tahun 2 bulan lalu
      ATASAN YANG PILIH KASIH GIMANA??????????????????????
    • freya
      freya  •  1 tahun 2 bulan lalu
      setuja ama semua...ditambah lagi ama staff nyang mukanya suka ilang2 alias cari muka en atasan nyang suka ngelarang anak buah untuk ini itu eh ternyata dianya sendiri begitu...
    • egha
      egha  •  1 tahun 2 bulan lalu
      huwaaaaa,,disini ada hampir semuaaaaa,,nyaris komplit,,
      ngga betah tapi butuh,,gimanaaa,,????
    • indra
      indra  •  1 tahun 2 bulan lalu
      intinya satu gan,,,,,,di indonesia tuh ke banyakan yg muda di pandang sebelah mata,,hehehehe
    • Rekeymi
      Rekeymi  •  1 tahun 2 bulan lalu
      Iy@ s@m@ deh q jug@ meng@l@mi h@l yg di@t@s juga.....
      boring banget...............
    • imut
      imut  •  1 tahun 1 bulan lalu
      yeahh,PUJI TUHAN krjaan q lancar2 aja,dan atasan q baik banget sama q,soalnya aku dah nenek di tmpat krjaan ku,qiqiqiqiqiqi,cuman rekan2 q ada yg usil ,tpi cuekin aja kli,krn bukan mereka yg gaji kita
    • Didik
      Didik  •  1 tahun 2 bulan lalu
      Kalau pengin nyaman bekerja, Jangan pengin tahu gaji teman kita, kalau kita tahu gaji teman kita yang o'on / tidak disiplin / malas-malasan lebih tinggi dari kita, bisa bikin stress. usahakan untuk tampil disceria (disiplin, cerdas, riang ) mudah2 an boss melihat kita dan menaikkan gaji kita......
    • dian
      dian  •  1 tahun 2 bulan lalu
      Mulai perbaiki tujuannya kerja... niatnya Lillahi ta'ala aja... kerja adalah ibadah....
    • Solichin
      Solichin  •  1 tahun 2 bulan lalu
      semua yg diatas tuch benar.gw pernah krj 15 thn jd kywn tp gak ada kemajuan gara2 byk teman yg penjilat
    • Angela Angeli
      Angela Angeli  •  1 tahun 2 bulan lalu
      Setuju sm nomer 1 dan 2. Bos yg terlalu perfectionist tapi pelit sangat.Ngatur terlalu detail smp k hal2 yg gak penting. Rekan kerja yg malas, banyak membual, dan suka cari muka.
     Posting komentar
    POLL

    Menurut Anda, apakah penahanan Angelina Sondakh akan berhasil mengungkap kasus korupsi anggaran Wisma Atlet?

    Memuat...
    Opsi Pilihan Jajak Pendapat

    Lihat hasil

    Jajak pendapat ini telah berakhir