Pengertian, Fungsi dan Unsur Manajemen yang Perlu Dipelajari

·Bacaan 2 menit

Fimela.com, Jakarta Sering kali kita kehabisan waktu untuk menyelesaikan banyak tugas harian atau kerjaan sehari-hari. Agar tidak kehabisan waktu, kita bisa mengatur waktu dengan cara memanajemen waktu dengan lebih baik.

Sering kali istilah manajemen digunakan dalah dunia ekonomi. Padahal sebenarnya manajemen juga bisa digunakan dalam kehidupan sehari-hari. Secara umum manajemen adalah suatu kegiatan pengorganisasian dalam mengatur, menyusun dan membangun sesuatu untuk mencapai suatu tujuan.

Secara etimologis, manajemen adalah sebuah seni untuk melaksanakan dan mengatur sesuatu. Berikut pengertian manajemen menurut para ahli, fungsi dan unsur yang harus dipelajari, dilansir dari berbagai sumber:

Pengertian Manajemen

ilustrasi pengertian manajemen/Karolina Grabowska/pexels
ilustrasi pengertian manajemen/Karolina Grabowska/pexels

Secara umum manajemen adalah suatu ilmu pengetahuan atau seni yang sistematis, untuk memahami tentang manusia yang saling bekerja sama, agar mencapai sesuatu yang bermanfaat untuk diri sendiri, orang lain, golongan dan masyarakat luas. Berikut beberapa pandangan ahli tentang manajemen:

1. George Robert Terry

Menurut George Robert Terry, manajemen adalah proses tindakan yang meliputi perencanaan, pengorganisasian, pergerakan dan pengawasan untuk mencapai suatu target, dengan memanfaatkan sumber daya yang ada.

2. Ricky W. Griffin

Menurut Ricky W. Griffin, manajemen adalah sebuah proses perencanaan, organisasi, koordinasi dan kontrol terhadap suatu sumber daya, untuk mencapai suatu tujuan yang efektif dan efisien sesuai rencana dan tepat waktu.

3. Lawrence A. Appley

Menurut Lawrence A. Appley, manajemen adalah suatu keahlian untuk membangkitkan semangat orang lain, agar mau melakukan sesuatu secara terorganisir.

Fungsi Manajemen

ilustrasi fungsi manajemen/cottonbro/pexels
ilustrasi fungsi manajemen/cottonbro/pexels

Manajemen memiliki tiga fungsi penting yaitu perencanaan, pengorganisasian dan pengarahan. Fungsi perencanaan merupakan strategi atau langkah awal yang harus dilakukan, untuk menentukan tujuan secara efisien dan tepat waktu.

Fungsi pengorganisasian dilakukan untuk membagi tugas kedalam bagian-bagian yang lebih kecil, untuk memudahkan dalam pengawasan, menentukan tugas dan melakukan tugas tersebut.

Sedangkan fungsi pengarahan dilakukan sebagai usaha untuk mencapai sasaran sesuai dengan perencanaan, dengan membimbing, memberikan tugas dan menjelaskan kebijakan kepada orang yang akan melakukan pekerjaan tersebut.

Fungsi yang terakhir dari manajemen adalah fungsi evaluasi, untuk mengevaluasi pekerjaan yang dilakukan, mengevaluasi keberhasilan, efektivitas kerja dan mengoreksi kekurangan.

Unsur Manajemen

ilustrasi unsur manajemen/cottonbro/pexels
ilustrasi unsur manajemen/cottonbro/pexels

Dalam menjalankan sebuah manajemen, harus memenuhi beberapa unsur penting agar tujuan dari pekerjaan tersebut tercapai, sesuai dengan target dan waktu yang ditentukan.

Unsur pertama yang harus ada dalam manajemen adalah manusia, yang menentukan tujuan dan melakukan proses untuk mencapai tujuan tersebut. Lalu unsur selanjutnya adalah uang sebagai alat tukar dan alat pengukur nilai, untuk membayar gaji pekerja, untuk membeli alat agar tujuan dari pekerjaan tersebut tercapai.

Unsur bahan juga harus ada di dalam manjemen, sebagai suatu saran untuk tercapainya suatu target. Kemudian unsur mesin, untuk mempermudah pekerjaan dan menciptakan efisiensi kerja.

Unsur metode juga sangat penting, sebagai cara dalam pelaksanaan tugas tersebut. Dan unsur terakhir adalah unsur pasar, sebagai target yang akan dituju untuk mencapai keberhasilan.